Water For People公布它的2009年业绩，并揭开了2010至2014年战略计划的面纱，详细公布其雄心勃勃的改造计划，并期望成为一个在水和卫生领域成功典范的部门。
位于丹佛的这一国际发展组织正在呼吁从根本上改变该部门的运作，包括授权社区来承担装设在该社区水系统的所有权和设施运营的责任。这种做法可促使真正的可持续性, 取代曾有的依赖性。该组织认为反复的依赖性是导致过去许多良好愿望的努力最终失败的原因。
Strategic Comp公司首席执行官和慈善家Stephen Rosenthal说：“这一点也不讶异，他们正在采取雄心勃勃的措施改善自己的组织，以及整个行业，”。 “他们富有远见的做法不仅限于计算设施在建设后的第一年为多少人服务，它更加强调这些系统能持续多久，是否在未来几年这些系统是真正可持续的。我认为这种创新的方法是能把工作长期做下去，能解决发展中国家的水和卫生危机的好办法。不过，因为此作法不同于以往的方式，所以我觉得他们将会遇到一些困难。“
Water For People在印度，非洲和中南美洲的城市地区工作，他们在那里的目标是在所有社区的学校和诊所提供全面的，可持续的饮水和卫生设施需求。他们提供资金的前提是，当地社区和政府也必须提供资金来解决当地的饮水和卫生问题; 这是为了创造持久、稳定的价值，而不是短期，不可靠的依赖。
以下这些是2010年至2014年的战略目标：
- 在Water For People开展工作的每个国家，至少两个地区实现可持续的饮水卫生和卫生设施供给；
- 在开展工作的地区，至少有五个政府提供硬件超过50％的实例， 表明政府在所有该组织工作涵盖的地区增加供水和卫生设施的配套资金投入；
- 关注可持续发展区域而非得到服务或受益的人数;及
- 到2014年，至少在一个国家，Water For People可以从直接实施者的角色转换为顾问的角色
